SONIA MOUDIO MONNEY<\/span><\/h2><\/div>Transformation, Change & Organisation Analyst (Analyste en transformation et accompagnement des Organisations).<\/span><\/mark>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>RH hybride \u2013 pilotage des \u00e9volutions<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Gestion de projets transverses<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Conduite du changement<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Mini Bio<\/span><\/mark>\n<\/div>Apr\u00e8s un d\u00e9but de carri\u00e8re dans les Finances et la Comptabilit\u00e9, je me suis r\u00e9orient\u00e9e vers les Ressources Humaines avec une sp\u00e9cialisation terrain sur la transformation strat\u00e9gique, la culture d\u2019entreprise, et la conduite du changement.<\/span><\/p>\nAujourd\u2019hui consultante interne en accompagnement sur les projets d\u2019organisation, de transformation et d\u2019optimisation des processus, et d\u2019accompagnement des m\u00e9tiers sur les opportunit\u00e9s business, je combine mes comp\u00e9tences analytiques et humaines pour appuyer les entreprises dans la cr\u00e9ation d\u2019une exp\u00e9rience collaborateur authentique et durable.<\/span><\/p>\nEn cours de formation dipl\u00f4mante \u00e0 l\u2019Inseec pour l\u2019obtention d\u2019un Msc 2 en Management des Ressources Humaines, je suis attir\u00e9e particuli\u00e8rement par les projets \u00e0 l\u2019intersection de la digitalisation, de la communication et de la data RH.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>![](\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%27800%27%20height%3D%27800%27%20viewBox%3D%270%200%20800%20800%27%3E%3Crect%20width%3D%27800%27%20height%3D%27800%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" "\\"SONIA")
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RH hybride \u2013 pilotage des \u00e9volutions<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Gestion de projets transverses<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Conduite du changement<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Mini Bio<\/span><\/mark>\n<\/div>Apr\u00e8s un d\u00e9but de carri\u00e8re dans les Finances et la Comptabilit\u00e9, je me suis r\u00e9orient\u00e9e vers les Ressources Humaines avec une sp\u00e9cialisation terrain sur la transformation strat\u00e9gique, la culture d\u2019entreprise, et la conduite du changement.<\/span><\/p>\nAujourd\u2019hui consultante interne en accompagnement sur les projets d\u2019organisation, de transformation et d\u2019optimisation des processus, et d\u2019accompagnement des m\u00e9tiers sur les opportunit\u00e9s business, je combine mes comp\u00e9tences analytiques et humaines pour appuyer les entreprises dans la cr\u00e9ation d\u2019une exp\u00e9rience collaborateur authentique et durable.<\/span><\/p>\nEn cours de formation dipl\u00f4mante \u00e0 l\u2019Inseec pour l\u2019obtention d\u2019un Msc 2 en Management des Ressources Humaines, je suis attir\u00e9e particuli\u00e8rement par les projets \u00e0 l\u2019intersection de la digitalisation, de la communication et de la data RH.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Gestion de projets transverses<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Conduite du changement<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Mini Bio<\/span><\/mark>\n<\/div>Apr\u00e8s un d\u00e9but de carri\u00e8re dans les Finances et la Comptabilit\u00e9, je me suis r\u00e9orient\u00e9e vers les Ressources Humaines avec une sp\u00e9cialisation terrain sur la transformation strat\u00e9gique, la culture d\u2019entreprise, et la conduite du changement.<\/span><\/p>\nAujourd\u2019hui consultante interne en accompagnement sur les projets d\u2019organisation, de transformation et d\u2019optimisation des processus, et d\u2019accompagnement des m\u00e9tiers sur les opportunit\u00e9s business, je combine mes comp\u00e9tences analytiques et humaines pour appuyer les entreprises dans la cr\u00e9ation d\u2019une exp\u00e9rience collaborateur authentique et durable.<\/span><\/p>\nEn cours de formation dipl\u00f4mante \u00e0 l\u2019Inseec pour l\u2019obtention d\u2019un Msc 2 en Management des Ressources Humaines, je suis attir\u00e9e particuli\u00e8rement par les projets \u00e0 l\u2019intersection de la digitalisation, de la communication et de la data RH.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Conduite du changement<\/span><\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/i><\/div><\/div><\/div>Mini Bio<\/span><\/mark>\n<\/div>Apr\u00e8s un d\u00e9but de carri\u00e8re dans les Finances et la Comptabilit\u00e9, je me suis r\u00e9orient\u00e9e vers les Ressources Humaines avec une sp\u00e9cialisation terrain sur la transformation strat\u00e9gique, la culture d\u2019entreprise, et la conduite du changement.<\/span><\/p>\nAujourd\u2019hui consultante interne en accompagnement sur les projets d\u2019organisation, de transformation et d\u2019optimisation des processus, et d\u2019accompagnement des m\u00e9tiers sur les opportunit\u00e9s business, je combine mes comp\u00e9tences analytiques et humaines pour appuyer les entreprises dans la cr\u00e9ation d\u2019une exp\u00e9rience collaborateur authentique et durable.<\/span><\/p>\nEn cours de formation dipl\u00f4mante \u00e0 l\u2019Inseec pour l\u2019obtention d\u2019un Msc 2 en Management des Ressources Humaines, je suis attir\u00e9e particuli\u00e8rement par les projets \u00e0 l\u2019intersection de la digitalisation, de la communication et de la data RH.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Apr\u00e8s un d\u00e9but de carri\u00e8re dans les Finances et la Comptabilit\u00e9, je me suis r\u00e9orient\u00e9e vers les Ressources Humaines avec une sp\u00e9cialisation terrain sur la transformation strat\u00e9gique, la culture d\u2019entreprise, et la conduite du changement.<\/span><\/p>\n Aujourd\u2019hui consultante interne en accompagnement sur les projets d\u2019organisation, de transformation et d\u2019optimisation des processus, et d\u2019accompagnement des m\u00e9tiers sur les opportunit\u00e9s business, je combine mes comp\u00e9tences analytiques et humaines pour appuyer les entreprises dans la cr\u00e9ation d\u2019une exp\u00e9rience collaborateur authentique et durable.<\/span><\/p>\n En cours de formation dipl\u00f4mante \u00e0 l\u2019Inseec pour l\u2019obtention d\u2019un Msc 2 en Management des Ressources Humaines, je suis attir\u00e9e particuli\u00e8rement par les projets \u00e0 l\u2019intersection de la digitalisation, de la communication et de la data RH.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>![](\"https:\/\/lagazette-rh.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/SONIA-MOUDIO-MONNEY.jpg\" "\\"SONIA")